北京东方纵横认证中心有限公司招聘启事

一、基本信息

北京东方纵横认证中心有限公司（下称东方纵横）成立于1999年5月，2003年7月获得国家认监委颁发的认证机构批准书。东方纵横在全国设有2个子公司，30多个分公司，以及若干个客户经理。获证组织遍布全国各省、自治区、直辖市、特别行政区，以及美国、加拿大、墨西哥、马来西亚、老挝、蒙古、香港、澳门等国家和地区。

东方纵横具有管理体系认证、产品认证、服务认证、国推认证、直接涉碳类认证等多种认证类别的认证机构资质；是两化融合管理体系咨询服务的领跑者，是全国较早开展两化融合体系咨询的服务机构；是工信部批准的绿色工厂、绿色产品、绿色供应链、绿色工业园区第三方评价机构，同时也是温室气体排放、碳足迹等双碳领域的核查机构。

二、招聘需求

岗位一：专/兼职认证审核人员

【职位描述】：

1.负责公司的认证审核工作； 

2.参与公司技术研讨、课题研究、审核改进、作业指导书编制等技术工作；

3.总结审核过程中好的经验与做法，积极参与良好案例的撰写；

4.参与公司统一安排的其他工作。

【任职要求】：

1.具有CCAA注册级别或实习审核员资格；具有建筑类、工程监理类、工程设计类、食品类、化工类、信息技术类、国家行政经济和社会政策的管理类、能源、双碳、自愿性产品、绿色产品等专业级别审核员优先；

2.遵守公司各项规章制度，服从公司审核任务的统一调度安排；

3.具有良好的个人素养和职业道德，工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

4.身体健康，能够适应长期出差。

岗位二： 认证决定人员

【职位描述】：

1.对审核记录、审核报告等审核案卷材料进行符合性、有效性技术审查，做出关于认证资格的授予、保持、扩大、更新、缩小、暂停、恢复、撤销的决定；

2.解决认证决定中存在的问题；

3.参与技术研讨、课题研究、审核改进、作业指导书编制等技术工作；

4.总结审核过程中好的经验与做法，撰写良好案例。

【任职要求】：

1.从事相应认证管理工作2年以上，具备CCAA注册审核员资格者优先考虑；

2.工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

3.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强；具备独立处理认证过程相关事务的能力。

岗位三：合同评审人员

【职位描述】：

1.负责评审申请组织认证申请资料的完整性与合规性；

2.确认申请组织有效人数，评审申请认证范围、专业类别、风险等级及证书类别；

3.评审确定现场审核人日等；

4.处理审核过程中发生的各种情况。

【任职要求】：

1.从事相应认证管理工作2年以上，具备CCAA注册审核员资格者优先考虑；

2.工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

3.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强；具备独立处理认证过程相关事务的能力。

岗位四：计划调度人员

【职位描述】：

1.根据合同评审信息确定认证周期内该项目的审核方案（含初审、监督审核和再认证审）；

2.根据确定的专业范围和申请组织情况确定审核组成员，包括审核组长、专业人员、专职人员和审核组其他成员，并与审核组成员和受审核方沟通落实。

【任职要求】：

1.从事相应认证管理工作2年以上，具备CCAA注册审核员资格者优先考虑；

2.工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

3.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强；具备独立处理认证过程相关事务的能力。

岗位五：人员评定人员

【职位描述】：

1.负责与认证有关人员的能力评定工作（包括：人员评定人员、合同评审人员、计划调度人员、认证决定人员、审核员、技术专家等）；

2.负责组织各类人员专业能力的评定与证实；

3.根据公司各类认证业务范围各技术领域分类分组要求对审核人员进行专业培训及评价考核；

4.确保公司认证人员能持续地满足认证活动需要，根据计划的安排进行如见证等持续能力的评定工作；

5.负责人员能力评定档案的建立、保存等管理工作。

【任职要求】：

1.从事相应认证管理工作2年以上，具备CCAA注册审核员资格者优先考虑；

2.工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

3.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强；具备独立处理认证过程相关事务的能力。

岗位六：人员注册管理人员

【职位描述】：

1.按时完成各领域审核员的晋级/年度确认/再注册/转会材料的审核、上报、复核，负责审核员相关费用报销；

2.负责进行外部见证申请审批及审核员完成的见证报告的收集汇总、统计；

3.审核员注册信息录入、更新；提前对审核员证书到期进行通知；

4.负责审核员入职、离职及岗位变动手续的办理；

5.负责每年CNAS、CNCA人员相关信息上报；

6.负责审核员信用管理。

【任职要求】：

1.从事相应认证管理工作2年以上，具备CCAA注册审核员资格者优先考虑；

2.工作责任心强，严谨踏实，任劳任怨，有团队合作精神；

3.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强；具备独立处理认证过程相关事务的能力。

岗位七：技术研发人员

【职位描述】：

1.组织实施认可制度、增加或变更认证范围、增加或变更多场所、新规范转换的认可；

2.负责联络和协调认可机构的监督评审和复评（办公室评审和见证活动），并协助进行整改；

3.负责公司、子公司/分公司的认可业务范围的扩大、保持、缩小管理；

4.负责组织公司认可专业能力需求分析、专业审核指导书的修订及认可相关事宜管理；

5.组织认证活动公正性风险分析和控制措施的制定；

6.协助完成内部评审、管理评审、处理申诉、争议、投诉等；

7.技术支持工作。

【任职要求】：

1.本科及以上学历；

2.英语四级及以上水平，能快速熟悉常用行业用语；

3.有认证领域和认证技术研发工作经验者优先；

4.语言表达能力、沟通能力及学习能力较强，有团队合作精神。

岗位八：市场开发人员

【职位描述】：

1.完成本部门营销目标以及其他任务；

2.负责所辖区域的客户信息收集、业务联络、项目开发等工作；

3.负责合同的签订、款项的回收；实施过程的跟踪服务，对签订的合同负有协调的责任；

4.负责大客户开发、渠道开发； 通过大客户关系维护开发其新业务需求；

5.负责组织完成认证业务投标工作。

【任职要求】：

1.大专以上学历，有认证行业工作经验者优先；

2.接受过市场开发、市场营销、客户服务、谈判技巧等方面的培训；

3.具有3年以上企业市场开发或客服工作经验；

4.具有较强的团队意识及沟通协调能力；

5.了解质量、环境、职业健康安全等管理体系认证经验者优先；

6.对认证项目或咨询项目有一定了解或有潜在认证项目或咨询项目客户资源者优先。

三、联系方式

联系人：胡老师、李老师

联系电话：010-56495601、56495603

简历投递邮箱：2568349832@qq.com

地址：北京市通州区中关村科技园区通州园金桥科技产业基地景盛南四街17号121号楼一层

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